A confiança é a base invisível de todo time que entrega com consistência — e um dos ativos mais difíceis de reconstruir.

Neste workshop, os participantes são convidados a refletir sobre como a confiança se constrói (ou se desfaz) no dia a dia das relações profissionais. Com uma abordagem prática e cuidadosa, exploramos comportamentos que promovem segurança nas interações e criam ambientes mais abertos, colaborativos e comprometidos com o resultado coletivo.

Quando usar:
Para equipes que precisam fortalecer vínculos, melhorar a comunicação, reduzir ruídos nas relações e aumentar a responsabilidade mútua.

Tópicos abordados:

Pilares da confiança: competência técnica, integridade e empatia

Os 5 comportamentos da confiança:
– Comunicação transparente
– Clareza de expectativas
– Cumprimento de acordos
– Apoio mútuo
– Respeito às diferenças

Relações de confiança não nascem prontas — elas são cultivadas, com intenção, consistência e respeito.