Dinâmicas / Vivências / Indoor
DRINK CONTEST
Competências desenvolvidas (Time, qualidade, estratégia, foco no cliente, liderança, gestão de recursos , gestão de tempo e criatividade). “Drink Contest”
Competências desenvolvidas (Time, qualidade, estratégia, foco no cliente, liderança, gestão de recursos , gestão de tempo e criatividade). “Drink Contest”
Competências desenvolvidas (time, qualidade, estratégia, foco no cliente, liderança, gestão de recursos , gestão de tempo) “Cook Experience” é uma
No jogo Oficina / Fábrica Criativa, os colaboradores receberão uma caixa cheia de materiais onde será possível construir um brinquedo.
Competências desenvolvidas (Tomada de decisão, qualidade, visão 360, trabalho em equipe, liderança, comunicação e engajamento) O Grand Prix é um
O jogo Container leva você a uma jornada de estratégia, tomada de decisão rápida, cooperação e soluções nas operações, onde
Competências desenvolvidas (Visão sistêmica, colaboração, planejamento, alinhamento, estratégia, qualidade, foco no cliente) A atividade vivencial AQUARELA desenvolve nos colaboradores planejamento,
Competências desenvolvidas (Time, criatividade, inovação, visão sistêmica, estratégia, gestão de tempo e de recurso) A dinâmica “Efeito Cascata” é um
Competências desenvolvidas (Inteligência emocional, comunicação assertiva e empática, escuta ativa, confiança, estratégia, gestão de conflitos, adapatabilidade e resiliência) O Desafio
O facilitador irá dividir o grupo em 3 equipes e cada uma terá uma limitação dos sentidos (locomoção, visão e
Competências desenvolvidas (Planejamento, trabalho em equipe, agilidade, resiliência, flexibilidade e inteligência emocional). Ninguém faz nada sozinho. O trabalho em equipe
Competências desenvolvidas (Comunicação, trabalho em equipe, negociação, planejamento e organização do tempo, tomada de decisão, senso de dono). Nesse jogo,
Competências desenvolvidas (Accountability, trabalho em equipe, foco no cliente, qualidade de entrega, gestão de recurso, gestão do tempo) Nesta dinâmica
Competências desenvolvidas (Time, estratégia, gestão de competência, foco no resultado, comunicação, empatia) Baseado nas corridas de aventura, o Desafio de
Habilidades e competências desenvolvidas:• Colaboração sob pressão / Espírito competitivo• Comunicação e escuta em ambientes desafiadores• Estratégia coletiva e tomada
Habilidades e competências desenvolvidas:• Liderança compartilhada e coordenação entre grupos• Trabalho em equipe com foco em um objetivo comum• Planejamento
Competências desenvolvidas (Comunicação, estratégia, gestão por competências, raciocínio, time) O XEQUE MATE é uma jogada que representa a vitória, pois
Competências desenvolvidas (Comunicação, escuta ativa, organização, foco, liderança, resiliência, trabalho sob pressão, análise multidimensional, negociação). O Escape Hotel oferece uma
Competências desenvolvidas (Tomada de decisão, Comunicação, Trabalho em equipe) Um jogo online empolgante, onde toda a temática gira em torno
Competências desenvolvidas (Adaptabilidade, visão sistêmica, criatividade, comunicação, pensamento crítico, colaboração). Inspirado nos jogos de escape, DIVERGENTE é um Game Digital
Competências desenvolvidas (A importância do time, gestão por competências, comunicação, aproveitar os diferentes perfis, colaboração, propósito). Nesse Jogo, um grande
Competências desenvolvidas (Planejamento, escuta ativa, tomada de decisão, estratégia, consenso.) Nesse jogo os participantes viram empreendedores e precisam administrar um
O World Café é construído sobre a suposição de que as pessoas já possuem dentro delas experiência, sabedoria e criatividade
Aproveitar as diferenças de um time plural pode ser uma grande chave para o sucesso. Por isso é importante conhecer
Uma equipe não nasce pronta, ela é construída no dia a dia. E essa construção exige esforço de todas as
A IE é nossa capacidade de reconhecer e avaliar nossos próprios sentimentos e lidarmos melhor com o comportamento dos outros.
Um time certamente enfrenta dificuldades para ser construído. Essas dificuldades trazem sentimentos que precisam ser observados e reconhecidos. Trazer tudo
O feedback é uma ferramenta extremamente poderosa, quando aplicado de forma assertiva. Tão poderosa, que pode salvar ou destruir relações
Algumas conversas são mais desafiadoras que outras. Quando precisamos reportar um feedback negativo, abordar um assunto delicado, ou expor que
A confiança é a base invisível de todo time que entrega com consistência — e um dos ativos mais difíceis
Seja formal ou informal, a comunicação pode ser muito mais assertiva e menos despretensiosa do que pode parecer. E quando